← Wróć do wszystkich insightów
Wszystkie wpisy z obszaru Podcasty.
Na ostatnim roku studiów miałem opublikowane tyle artykułów naukowych, że wystarczyłoby do otwarcia przewodu doktorskiego. Byłem gotów rozpocząć studia doktoranckie i zajmować się futurologią. To dyscyplina wiedzy o przewidywaniu i prognozowaniu przyszłości. Fajna sprawa, co nie? Tuż przed dogadaniem wszystkiego z moim profesorem, wziąłem udział w warsztacie z negocjacji i komunikacji. To był dla mnie moment [...]
Ekstremalne pytania to koncept (kompetencja), który doskonale uzupełnia myślenie krytyczne. Combo tych dwóch elementów pozwala rozwalać (dosłownie) biznesowe blokery. Iść naprzód z tematami, a przede wszystkim – zwiększać szansę na podejmowanie trafniejszych decyzji. Właśnie na ten temat rozmawiam z Adamem Trojańczykiem w dzisiejszym odcinku podcastu Fundamenty organizacji. Rozmowę wysłuchasz na YT Podcast dostępny jest też [...]
Rola menedżerska jest bardzo wymagająca. Każdy kto ją pełni narażony jest na ogromną presję i oczekiwania wyników. Wiele też jest na głowie takiej osoby: zarządzanie pracą zespołu, opieka nad ludźmi, kwestie administracyjne, dążenie do maksymalizacji efektów. Otoczenie też nie pomaga: wojna, pandemia, praca zdalna, ciągłe zmiany w gospodarce (i idące za tym pytania ludzi, np. o rekompensaty, bo [...]
Gry fabularne to hobby, które pozwala świetnie spędzić czas ze swoimi przyjaciółmi, ale potrafi też dać nam dużo więcej. Przeżyć emocje, doświadczyć wspólnie wykreowanych opowieści. Aktywnie grając w tzw. RPGi, jak się o nich też mówi, możemy nabywać też kompetencje zawodowe. W rozważaniach na ten temat wspierał mnie w trakcie rozmowy Bartosz Czapnik. Menadżer i popularyzator gier fabularnych. Jeśli [...]
Współkomunikacja to koncept, który może pomóc poszczególnym ludziom oraz zespołom, w realizowaniu swoich zadań i osiąganiu celów. Jest niezbędnym elementem do skutecznej współpracy w z innymi, bo jej głównym założeniem jest kształtowanie świadomości komunikacyjnej pomiędzy nadawcą a odbiorcą komunikatów. Często wydaje nam się, że nasza wiadomość (lub przekaz) dotarła do drugiej strony. Równie powszechnym jest [...]
Gry fabularne to najlepsza rozrywka intelektualna, która przychodzi mi jako pierwsza na myśl. To dla Ciebie okazja do niesamowitego rozwoju osobistego i kształtowania praktycznych kompetencji zawodowych. Jeszcze nie grasz, a zastanawiasz się co mogą dać Ci tzw. RPGi? Ten tekst będzie jedną z najlepszych odpowiedzi na to pytanie. A jeśli jesteś rodzicem i nie masz [...]
Czy na pewno kultura organizacyjna zjada strategię na śniadanie? Na to, jakże niegdyś popularne pytanie, odpowiadamy z Anią Adamiak w najnowszym odcinku podcastu. Ania, jako konsultantka zarządów ds. strategii i kultury, dzieli się swoimi wglądami na to jak: Bobrujemy w tym STRATEGICZNYM temacie (miejscami bardzo) bezpośrednio. Ania dzieli się w tym odcinku w mega otwarty sposób swoimi spostrzeżeniami. [...]
Etapy wdrożenia są łatwe*. Niezależnie czy mówimy o produkcie IT czy badaniu psychometrycznym. Prawdziwa zabawa zaczyna się w fazie utrzymania, gdy chcemy myśleć o długofalowych korzyściach wynikających z pierwszego etapu. W 47 🚀 odcinku 🏛️ FUNDAMENTÓW organizacji kontynuuję case study narzędzia diagnostycznego FRIS® w firmie IT INWEDO. Tym razem jest o utrzymaniu ducha narzędzia i działaniach mających na celu [...]
Doświadczenie. Wiedza. Umiejętności, a może „szósty zmysł”? Co stanowi podstawę tego, że ktoś zostaje uznany w danym towarzystwie za eksperta w danej dziedzinie? Być może to kombinacja tych czynników, a może coś jeszcze. Niezależnie od wszystkiego, przyjęcie na siebie takiego tytułu to zastawienie na siebie pułapki. Wraz z tym przydomkiem, lub alternatywą w postaci „profesjonalisty”, „mistrza”, zostajemy spętani [...]
